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建設(shè)部深入開(kāi)展“樹(shù)組工干部形象”學(xué)習(xí)活動(dòng)
瀏覽次數(shù)：1040根據(jù)中共中央組織部的要求和建設(shè)部深化與拓展“樹(shù)組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的具體安排，建設(shè)部人事教育司日前組織部機(jī)關(guān)及直屬單位分管人事工作的領(lǐng)導(dǎo)、人事部門負(fù)責(zé)人舉行了學(xué)習(xí)交流座談會(huì)，總結(jié)了前段時(shí)間開(kāi)展活動(dòng)的情況，并交流了學(xué)習(xí)體會(huì)。
建設(shè)部開(kāi)展“樹(shù)組工干部形象”活動(dòng)一年多來(lái)，各單位主要負(fù)責(zé)同志親自抓，各組織人事部門按“制訂方案、動(dòng)員部署”，“認(rèn)真學(xué)習(xí)、深化認(rèn)識(shí)”，“查找問(wèn)題、改進(jìn)提高”，“認(rèn)真總結(jié)、完善制度”四個(gè)階段的工作程序，圍繞學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想，反復(fù)、深入地進(jìn)行了學(xué)習(xí)。他們充分認(rèn)識(shí)到，開(kāi)展以公道正派為主要內(nèi)容的“樹(shù)組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)是在組織人事部門興起學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想新高潮的一個(gè)重要載體，是堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)組織工作的一個(gè)實(shí)際步驟，對(duì)于進(jìn)一步增強(qiáng)廣大組織人事干部學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想的自覺(jué)性和堅(jiān)定性、在組織人事工作中更好地落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的要求具有重要意義。各單位根據(jù)實(shí)際，有針對(duì)性地制定了整改措施，修訂完善已有的規(guī)章制度，做到了集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)與業(yè)務(wù)工作兩不誤，并通過(guò)活動(dòng)增強(qiáng)了創(chuàng)新意識(shí)，在全員聘用、崗位管理等方面逐步摸索與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的用人用工、干部人事和分配制度，使事業(yè)單位人事制度改革初見(jiàn)成效。
在座談會(huì)上，與會(huì)人員還就組織人事部門如何處理服務(wù)與管理、監(jiān)督、教育干部的關(guān)系，留住人才與人才流動(dòng)的關(guān)系，如何科學(xué)地評(píng)價(jià)人才，怎樣為人才成長(zhǎng)營(yíng)造良好環(huán)境等問(wèn)題進(jìn)行了探討。
摘自《中國(guó)建設(shè)報(bào)》